I work as a shipper after changing jobs 4 times in one year
August 31, 2025
Losing my job for the fourth time left me reeling, my mind in a haze. In Aug. 2024, I left my company after unresolved conflicts with my direct manager.
- Mất việc lần thứ tư khiến tôi choáng váng, đầu óc mông lung. Vào tháng 8 năm 2024, tôi rời công ty sau khi các xung đột với quản lý trực tiếp không được giải quyết.
About a week later, I started a new job as a project manager, but the company’s projects were already in trouble. After a four-month probation, they told me I could only stay if I accepted a 20% pay cut.
- Khoảng một tuần sau, tôi bắt đầu một công việc mới làm quản lý dự án, nhưng các dự án của công ty đã gặp rắc rối. Sau bốn tháng thử việc, họ nói rằng tôi chỉ có thể tiếp tục nếu chấp nhận giảm lương 20%.
With Lunar New Year approaching and few options available, I agreed.
- Khi Tết Nguyên Đán đang đến gần và ít lựa chọn, tôi đồng ý.
After the holiday, the company took on more projects and the workload grew, and I felt it was time to change direction, so I resigned.
- Sau kỳ nghỉ, công ty nhận thêm nhiều dự án và khối lượng công việc tăng lên, tôi cảm thấy đã đến lúc thay đổi hướng đi, nên tôi từ chức.
With no preparation, I was unemployed for a month despite sending out many applications. My CV and portfolio were polished, but I received few responses.
- Không có sự chuẩn bị, tôi thất nghiệp một tháng dù đã gửi đi nhiều đơn xin việc. CV và portfolio của tôi đã được chỉnh sửa kỹ lưỡng, nhưng tôi nhận được ít phản hồi.
By the end of March, three companies reached out for an interview, and I was lucky to receive job offers from all of them. The problem began when I chose the one closest to home without proper research.
- Đến cuối tháng 3, ba công ty đã liên hệ phỏng vấn, và tôi may mắn nhận được đề nghị từ tất cả. Vấn đề bắt đầu khi tôi chọn công ty gần nhà nhất mà không nghiên cứu kỹ lưỡng.
I worked there for three months, but even after completing two months of probation, they never mentioned a permanent contract. Then, one morning in late June, Human Resource and my manager called me into a meeting to inform me they would not extend my contract. I was speechless.
- Tôi làm việc ở đó ba tháng, nhưng ngay cả sau khi hoàn thành hai tháng thử việc, họ không bao giờ đề cập đến hợp đồng chính thức. Rồi, một buổi sáng cuối tháng 6, Nhân sự và quản lý gọi tôi vào cuộc họp để thông báo họ sẽ không gia hạn hợp đồng. Tôi lặng người.
A Grab delivery driver. Photo courtesy of Grab
- Một tài xế giao hàng Grab. Ảnh: Grab
Since then, I have been unemployed, sending out dozens of CVs with no response. I tried working as a shipper and taking on freelance jobs, but the income was unstable. After going through this many times, I learned some lessons I hope others can avoid.
- Từ đó, tôi thất nghiệp, gửi hàng chục CV mà không nhận được phản hồi. Tôi thử làm shipper và nhận các công việc tự do, nhưng thu nhập không ổn định. Sau khi trải qua nhiều lần như vậy, tôi đã rút ra một số bài học mà tôi hy vọng người khác có thể tránh.
First, pick the right time to switch jobs. Leaving a job after three to five years can be worth considering. But you need to be mentally prepared and consider the risks carefully to avoid ending up uncertain and lost while applying for new jobs.
- Đầu tiên, hãy chọn thời điểm thích hợp để thay đổi công việc. Rời công việc sau ba đến năm năm có thể đáng để xem xét. Nhưng bạn cần chuẩn bị tinh thần và cân nhắc kỹ lưỡng rủi ro để tránh rơi vào tình trạng mơ hồ và bối rối khi xin việc mới.
Second, research companies carefully before joining. The employee-employer relationship should be mutually beneficial. Make sure you understand labor laws and get everything in writing to avoid being in situations like mine, working without a contract and being let go without notice.
- Thứ hai, nghiên cứu kỹ lưỡng các công ty trước khi gia nhập. Mối quan hệ giữa nhân viên và nhà tuyển dụng nên có lợi cho cả hai. Hãy chắc chắn rằng bạn hiểu rõ luật lao động và có mọi thứ bằng văn bản để tránh rơi vào tình cảnh như tôi, làm việc mà không có hợp đồng và bị cho thôi việc mà không có thông báo.
Third, and most importantly, focus on your skills and attitude at work. Work hard, take your job seriously, and develop a strong skill that makes you stand out.
- Thứ ba, và quan trọng nhất, hãy tập trung vào kỹ năng và thái độ làm việc của bạn. Làm việc chăm chỉ, nghiêm túc với công việc và phát triển một kỹ năng mạnh mẽ khiến bạn nổi bật.
My mistake was playing it too safe and having no special skills, which made both my job applications and work experience unsuccessful so far.
- Sai lầm của tôi là chơi quá an toàn và không có kỹ năng đặc biệt, điều này khiến cả đơn xin việc và kinh nghiệm làm việc của tôi không thành công cho đến nay.
Unemployment is on the rise right now, but there are a lot of opportunities for skilled workers. Being out of work for a long time often means insufficient skills or qualifications.
- Tình trạng thất nghiệp đang gia tăng hiện nay, nhưng có rất nhiều cơ hội cho những người lao động có kỹ năng. Thất nghiệp lâu thường có nghĩa là thiếu kỹ năng hoặc trình độ không đủ.
I have passed interviews at two companies and hope it would be different this time, as I already know too well the struggles of changing jobs too often.
- Tôi đã vượt qua các cuộc phỏng vấn tại hai công ty và hy vọng lần này sẽ khác, vì tôi đã quá hiểu những khó khăn của việc thay đổi công việc quá thường xuyên.